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励志日记
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员工的稳定性一直是企业发展良好的基本根基，很多企业留不住人，原因是最开始就没有选择能够长远工作的员工，一下几个方面大家可以参考去选人：1、开始工作的5年内，若变换3次或以上工作单位的人员稳定性比较差，作为一个刚走上工作岗位的人员，在一个工作...
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频繁的跳槽不仅让人心烦意乱，更会降低生活幸福指数，还会让人日益不自信，那么在我们的人生中，工作的稳定是相当重要，它的稳定性和你的生活、爱情、朋友圈是食物链条的关系。断了，其他的都会受到影响。那我们应该怎么让自己的工作稳定下来呢？待业状态不要...
